Andrej Akáč
Andrej Akáč pôsobí na pozícii Senior Consultant v spoločnosti a je odborným garantom služieb SMART ONLINE MARKETING ADVISORY a SMART BRAND MANGEMENT. Má univerzitné vzdelanie v oblasti medzinárodných vzťahov a európskych štúdií. Niekoľko rokov sa špecializuje na oblasť informačných technológií so zameraním na strategické využívanie On-line aplikácií. Realizoval niekoľko úspešných projektov a kampaní v oblasti on-line marketingu. Prvé pracovné skúsenosti získal v tíme Software Quality Assurance Group, v spoločnosti Gratex International, kde spolupracoval na jednom z najväčších projektov spoločnosti. Neskôr pracoval ako Marketing Coordinator, jedného z najväčších internetových obchodov, kde zastrešoval marketingové aktivity spoločnosti, grafický a technický redesign stránky a vytváral strategické kampane spoločnosti. V oblasti internetovej reklamy realizoval niekoľko projektov zameraných na budovanie značky a upevnenie pozície na trhu. Ako projektový manažér vytváral niekoľko internetových projektov na slovenskom webovom poli.
Osobné referencie:
Gratex International, WWW.REALSHOP.SK, REALSHOP kampane: Brand Awarness Research, Brand Power Strategy Implementation, Hewlett Packard, Symantec, ED'system, ABSIS, Techdata, Symantec, ATComp; vytváranie koncepčných a dlhodobých partnerstiev: Pravda, Playboy.
Zameranie:
On line marketing, SEO Optimalisation, Project Management
Lukáš Zajac
Lukáš Zajac pôsobí ako Senior Consultant spoločnosti a je odborným garantom služieb SMART PEOPLE SERVICES. Je absolventom odboru Psychológia na Filozofickej fakulte Univerzity Komenského v Bratislave. Postgraduálne študoval v Londýne, kde získal titul Master of Science (MSc.) v odbore Organisational and Social Psychology na London School of Economics and Political Science. Disponuje bohatými skúsenosťami z oblasti manažmentu ľudských zdrojov a špecializuje sa na riešenia zamerané na zhodnocovanie a rozvoj ľudského kapitálu. Prvé pracovné skúsenosti získal ako konzultant na Linke detskej istoty v spoločnosti UNICEF. Neskôr pôsobil niekoľko rokov v spoločnosti Amrop Hever Slovakia - Global Executive Search/Jenewein Group, kde realizoval a viedol viacero projektov z oblasti Executive Search a Management Audit na slovenskom trhu a v rámci stredoeurópskeho regiónu. Bol zodpovedný za klientov z oblasti finančného a energetického sektoru a zastrešoval riešenia v oblasti Management Coaching. Na Fakulte sociálnych a ekonomických vied, Univerzity Komenského sa podieľa na výučbe predmetov: „Súčasné smery v psychológii" a „Ekonomická psychológia". Je tvorcom prvých špecializovaných virtuálnych kariérnych centier: www.uplatnisa.sk, www.chcempracu.sk, www.pracapreseniorov.sk
Osobné referencie:
Slovenský plynárenský priemysel, Všeobecná úverová banka, Volksbank Slovensko, Slovenská pošta, Telefonica O2 Slovensko, Bekaert, Slovenská záručná a rozvojová banka, ISS Facility Services, OTP Leasing, HSBC, Victoria Volksbanken, Alcatel, Rockwool, OBO Bettermann, IPEC Management, Columbex, Danicon Holding
Zameranie:
Executive Recruitment, Talent Management, Coaching, Sales Assesment, Management Audit
Tomáš Zajac
Tomáš Zajac je Senior Consultantom spoločnosti a odborným garantom SMART COMMUNICATION SOLUTIONS. Je absolventom odboru Ekonomická žurnalistika a Makroekonomická teória na Národohospodárskej fakultye Ekonomickej univerzity v Bratislave. Od skončenia svojho štúdia pôsobí v oblasti marketingovej komunikácie a špecializuje sa na alternatívne formy strategickej komunikácie. Na začiatku kariéry zastrešoval aktivity medzinárodnej spoločnosti v oblasti Public Relations so strategickým postavením na stredoeurópskom trhu. Neskôr riadil niekoľko rokov marketingové aktivity vo Fun rádiu, kde bol zodpovedný za kreatívu a exekúciu hlavných kampaní. Viackrát pôsobil ako Interim Manager v spoločnostiach v oblasti cestovného ruchu, kde bol zodpovedný za chod a smerovanie zverenej spoločnosti. Pred pôsobením v spoločnosti Smart Choice zastával post riaditeľa marketingu v jednej z najväčších spoločnosti v oblasti dopravy. Zo strany klienta držiteľ zlatej Effie za kampaň „Ja som Fun rádio" a držiteľ „Bronzového klinca" za kampaň „Vyhovorte sa na krízu".
Osobné referencie:
Fun rádio, Fun rádio kampane: Ruka na auto, Ruka na auto Košice verzus Prešov, Ja som Funrádio, jasomfunradio.sk, B2B komunikácia Fun rádia, Vyhovorte sa na krízu, Fernet Stock Citrus, Q-COM Communications Consulting GmbH (Burson-Marsteller Affiliate), DPB Bratislava, Dara Rollins, Charlies Club, Dopler Club, Modrá Hviezda Restaurant, Alize
Zameranie:
Public Relations, Internet Relations, Krízová komunikácia, Media Advisory
Katka Králiková
Katka Králiková sa stala súčasťou tímu Smart Choice v roku 2010. Pôsobí na pozícii Consultant. Špecializuje sa na oblasť výberu zamestnancov, má bohaté skúsenosti s vedením mnohých náročných projektov v oblasti manažmentu ľudských zdrojov. Je odborníčkou v oblasti e- networkingu a spolupracuje s rôznymi medzinárodnými i lokálnymi spoločnosťami pôsobiacimi v nemeckom a anglickom jazykovom prostredí. Má ukončené univerzitné vzdelanie so zameraním na culture management. Pred nástupom do spoločnosti Smart Choice pracovala v oblasti profesionálneho klientského servisu.
Osobné referencie: Zameranie:
HR Consulting, Recruitment UniCredit banka, Oriflame, Slovakia energy
Silvia Kocmundová
Silvia Kocmundová pôsobí ako Consultant spoločnosti Smart Choice. Je absolventkou odboru Hospodárska diplomacia a Medzinárodné ekonomické vzťahy na Fakulte medzinárodných vzťahov Ekonomickej univerzity v Bratislave. Počas vysokoškolského štúdia získala prvé pracovné skúsenosti v administratíve pre spoločnosti Exam Testing, s.r.o a Ericsson Slovakia, s.r.o. Neskôr pôsobila ako projektový manažér v prekladateľskej agentúre P&T Worldwide Services, kde sa venovala aj samotným prekladom z anglického a francúzskeho jazyka. Je držiteľkou certifikátu IELTS 2010 v anglickom jazyku. Podieľala sa na príprave najväčšieho jobfairu Národné dni kariéry 2008 pod záštitou študentskej organizácie AIESEC. Pred nástupom do spoločnosti Smart Choice pracovala pre právnickú firmu Wolf Theiss ako asistentka a vedúca recepcie, kde získala aj základné praktické skúsenosti v oblasti práva. Odbornú prax absolvovala na Ministerstve obrany Slovenskej republiky počas 3 týždňovej letnej stáže. Medzi jej záľuby okrem cudzích jazykov patrí aj kreatívne písanie a medzinárodná bezpečnostná politika.
Osobné referencie: Zameranie:
Public Relations, Marketing Advisory
Red Monkey Group, časopis Blokbaster, Ministerstvo obrany SR, Wolf Theiss, o.z., P&T Worldwide services, Ericsson Slovakia
Richard Tekeľ
Richard Tekeľ pracuje ako web developer a zároveň je študentom aplikovanej informatiky na Paneurópskej vysokej škole v Bratislave. Venuje sa hlavne moderným trendom v oblasti webových technológii a a pri vývoji aplikácii využíva frameworky CakePHP a Nette. Začínal ako web designer na voľnej nohe a získané poznatky za ten čas teraz uplatňuje v nových projektoch. Okrem programátorskej činnosti sa venuje aj tvorbe grafiky a grafických rozhraní pre webové aplikácie.
Osobné referencie: Zameranie:
Web Development, Web Design
Divadlo Arteatro, Infinit s.r.o.
PhDr. Martin Jakubek, PhD.
PhDr. Martin Jakubek, PhD. pôsobí ako Consultant spoločnosti Smart Choice a je garantom služieb SMART Diagnostics. Je psychológom dlhodobo pedagogicky a výskumne pôsobiacim na Katedre psychológie FFUK v Bratislave. Popritom už 20 rokov pôsobí ako nezávislý konzultant v oblasti riadenia a manažovania ľudského kapitálu. Špecializuje sa najmä na problematiku výberu a zhodnocovania potenciálu ľudských zdrojov psychologickými prostriedkami. V tejto oblasti spája najnovšie medzinárodné poznatky so svojou praxou a patrí k špičkovým expertom v slovenskom i európskom kontexte. Má skúsenosti s výberom zamestnancov na rôzne pozície v rôznych kontextoch - od majstrov až po vrcholový manažment, od priemyslu až po IT či bankovníctvo. Dôsledne sa usiluje o taký prístup k ľudským zdrojom, pointou ktorého je zlepšenie produktivity zamestnancov. Viedol alebo podieľal sa na mnohých projektoch týkajúcich sa motivácie zamestnancov, ich spokojnosti, prepojenia pracovného výkonu a odmeny zaň, rovnako aj projektov týkajúcich sa spokojnosti zákazníkov a ich psychografických charakteristík. Je taktiež skúseným lektorom v oblasti tréningu soft skills i v špeciálnych oblastiach manažérskeho vzdelávania, ako aj v psychológii služieb orientovaných na zákazníka. Realizoval niekoľko strategických projektov v Poľsku a Litve, rovnako ako v iných krajinách v rámci CEE regiónu.
Osobné referencie:
Samsung Electronics Slovakia, Softec, Anasoft, SlovLek, Across, Empire jazyková škola, INA Skalica, Smrečina Hofatex
Zameranie:
Personnel Selection, Personnel Evaluation & Performance, Coaching, Validation of Selection and Evaluation Procedures, Management Audit